육아휴직 지급대상 확인서 급여신청서 총정리

오늘은 육아휴직 확인서 발급방법 및 육아휴직 급여신청서를 작성하는 방법 에 대한 포스팅 입니다. 더불어 육아휴직 지급 대상과 휴직 가능일수, 자녀 대상에 대해서도 알아보겠습니다. 육아휴직 확인서를 발급 받아야 육아휴직 급여신청이 가능하고 국가에서 제공하는 각종 혜택을 누릴수 있었습니다.

육아휴직 정보


육아휴직 지급대상

육아휴직 지급 대상은 2023년 기준 해당 회사에서 근속시간 6개월 이상 근무를 충족한 노동자가 신청이 가능했고 육아휴직 급여를 받을 수 있는 대상자는 휴직 시작일 이전에 피보험 단위 기간이 180일 이상인 남녀 노동자를 말합니다.

휴직일수

휴직일수는 2023년 중순 이후 기준 최대 1년 6개월로 분할 사용이 가능하고, 출산휴가 3개월을 붙여 최대 1년 9개월동안 휴직 이용이 가능합니다.

자녀대상

육아휴직 시작일 기준 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하라면 언제든지 신청하여 이용이 가능합니다.

육아휴직 급여

육아휴직 급여는 근로자에게 통상 임금의 80%를 급여로 지원해 줍니다. 월 상한액은 150만원이며 하한액은 70만원임을 알 수 있습니다.


육아휴직 확인서 발급방법

육아휴직 확인서는 우리아이 육아를 위해 육아휴직을 직장에 신청하고 국가에서 제공하는 임신과 출산에 관련된 혜택을 받기 위해 필요한데요. 육아휴직 신청도 눈치가 보이는데 회사에 알려야 할까요? 정답은 No! 회사에 연락을 하지 않고도 육아휴직 확인서를 온라인으로 발급이 가능했습니다.

육아휴직 확인서 발급 절차

근로자가 회사에 육아휴직 신청 -> 회사에서 육아휴직 확인서를 작성 ->아래 순서에 따라 온라인으로 발급 가능 

육아휴직 확인서 발급받기 외부링크

  1. 상단 링크의 고용보험 사이트에 접속하여 개인 로그인을 합니다.
  2. 기업서비스 – 모성보호 – 육아휴직 확인서를 선택합니다.
  3. 기업에서 작성한 육아휴직 확인서를 확인 후 출력하시면 됩니다.

참고로 육아휴직 확인서를 통해 정부에서 지원하는 혜택은 기저귀 지원사업, 고위험 임산부 신청 등 종류가 다양합니다.


육아휴직 급여신청서 작성방법

다음은 육아휴직 급여 신청서 작정방법 안내입니다. 위의 절차대로 육아휴직 확인서가 발급되면 근로자는 고용센터에 급여를 신청해야 육아휴직 급여를 받을 수 있습니다.

육아휴직 급여신청서 작성방법 외부링크

 

  1. 육아휴직 급여신청을 위해 고용보험 사이트에 접속 후 로그인합니다.
  2. 상단 개인서비스 – 모성보호 – 육아휴직급여를 선택합니다.
  3. 민원처리현황을 선택하여 접수번호를 선택합니다.
  4. 확인서가 나오면 인쇄를 누릅니다.
  5. 인쇄를 누르면 인쇄 또는 PDF 파일로 저장이 됩니다.

 

 

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